Agrupamento de Escolas de Pinheiro

Contratação
Procedimento concursal Versão para impressão

Dá-se conhecimento que se encontra aberto, pelo prazo de 10 dias úteis a contar da publicação do Aviso no Diário da República, o procedimento concursal comum para preenchimento de dois postos de trabalho da carreira e categoria de assistente operacional deste Agrupamento de Escolas de Pinheiro, na modalidade de relação jurídica de emprego público por tempo indeterminado, a constituir por contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado.

Consulte o aviso de abertura do concurso e o formulário de candidatura.

 
Concurso de pessoal - listas de classificação Versão para impressão

Tornam-se públicas, nos termos do §5 do aviso n.º 14690/2011, publicado no Diário da República, 2.ª série, n.º 140, de 22 de Julho, as actas das reuniões do júri onde constam as listas de classificação para preenchimento de vagas no Centro de Novas Oportunidades do Agrupamento de Escolas de Pinheiro: uma vaga de Assistente Técnico, três vagas de Profissional de Reconhecimento e Validação de Competências e uma vaga para Técnico de Diagnóstico e de Encaminhamento.

 
Concurso de pessoal - listas de classificação Versão para impressão

Tornam-se públicas, nos termos do §5 do aviso n.º 14690/2011, publicado no Diário da República, 2.ª série, n.º 140, de 22 de Julho, as actas das reuniões do júri onde constam as listas de classificação para preenchimento de vagas no Centro de Novas Oportunidades do Agrupamento de Escolas de Pinheiro: uma vaga de Assistente Técnico, três vagas de Profissional de Reconhecimento e Validação de Competências e uma vaga para Técnico de Diagnóstico e de Encaminhamento.

 
Concurso de pessoal - métodos de selecção Versão para impressão

Tornam-se públicos, nos termos do §5 do aviso n.º 14690/2011, publicado no Diário da República, 2.ª série, n.º 140, de 22 de Julho, a acta da primeira reunião do júri, da qual constam os parâmetros de avaliação que densificam os métodos de selecção e respectivas ponderações relativas, a grelha classificativa e o sistema de valoração final dos métodos de selecção para admissão de Assistente Técnico, Profissionais de Reconhecimento e Validação de Competências e Técnico de Diagnóstico e Encaminhamento, podendo ser consultados aqui.

 
Concurso de pessoal - métodos de selecção Versão para impressão

Tornam-se públicos, nos termos do §5 do aviso n.º 14690/2011, publicado no Diário da República, 2.ª série, n.º 140, de 22 de Julho, a acta da primeira reunião do júri, da qual constam os parâmetros de avaliação que densificam os métodos de selecção e respectivas ponderações relativas, a grelha classificativa e o sistema de valoração final dos métodos de selecção para admissão de Assistente Técnico, Profissionais de Reconhecimento e Validação de Competências e Técnico de Diagnóstico e Encaminhamento, podendo ser consultados aqui.

 
Concurso de Pessoal - processo de selecção Versão para impressão

O Agrupamento de Escolas de Pinheiro torna público que se encontra aberto processo de selecção para a admissão de Assistente Técnico (AT), Profissionais de Reconhecimento e Validação de Competências (“Profissionais RVC”) e Técnico de Diagnóstico e Encaminhamento (“TDE”), nos termos constantes do respectivo aviso.

 


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Contratação

Procedimentos concursais para contratação de escola.

Autonomia e melhoria

TEIP3

Programa TEIP3

Contrato de autonomia de escola

CQP

Serviços

Serviço de Psicologia e Orientação

Projetos

Reutilizar livros escolares

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Esmeralda Diegues Nascimento
rgpd.dsrn@dgeste.mec.pt
225 191 900
Rua António Carneiro, 98
4349-003 Porto


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